全球电商巨头Shopify传奇CEO强推AI，职场震动

xinxi1368

如今，全球电子商务巨头的传奇首席执行官TobiLütke的内部信件意外泄漏，在技术圈和工作场所引起了强烈的震惊，讨论非常高。

在这封信中，托比采取了一些在公司中看起来非常极端和激烈的措施：

1。例如，对于每个人来说，习惯使用AI不再是加号或建议，而是每个人都必须具有的基线能力，并且与绩效评估和资源分配直接相关。

2。例如，如果团队想增加，您必须首先证明这些任务无法使用AI来增加。

3。将来，所有产品原型都必须首先使用AI制成。

也就是说，这应该是大型技术公司首席执行官亲自来促进AI在工作场所的首次。我相信这只是一个开始。这不仅是公司的变革宣言，还可以预示整个行业甚至所有知识工作者的未来。当顶尖公司将AI从“锦上添花”转变为“生存的必要性”时，我们每个人都应该问自己：您准备好了吗？

这本内部字母的全文翻译将使您瞥见尖端技术公司如何有力地拥抱AI浪潮以及其背后的深刻机会和挑战。这可能是您今年阅读的最重要的工作场所文档。

全文，

在习惯使用人工智学中，已成为基本要求

背景：这是内部备忘录。我在这里分享，因为它正在泄漏，并且（大概）将被恶意显示

队友：

我们进入一个时代，历史上可能有大多数商人和企业家。我们经常说，我们应该降低企业家精神的门槛，以便更多的人可以选择这条道路。企业家道路上的每一步都充满了决策，需要技能，判断力和知识。让AI经历企业家的旅程，不仅提供咨询，而且还越来越多地为商人做真正的工作 - 这将是一个令人难以置信的破坏性飞跃。

我们的任务是使我们的软件成为众所周知的最佳平台，以培养未来最好的公司。我们通过使每个人都处于最前沿并介绍所有最好的工具来做到这一点，以便我们的商人可以超越自己的想象力获得成功。为此，我们必须绝对领先。

在习惯使用人工智学中，已成为基本要求

也许您已经习惯了它，并认为此备忘录有点奇怪。如果是这样，您已经在使用AI作为思想合作伙伴，深入的研究员，评论家，导师或配对的编程合作伙伴。我一直都在使用AI，但是即使如此，我觉得它只是在触摸皮毛。这是我职业生涯中见过的最快的工作方式，我对此的热情很明显：您已经听到我在每周视频，播客，全体会议和... （）中谈论AI！去年夏天，我与代理商和分享了相关经验进行了演讲。我这样做是为了呼吁并邀请所有人尝试AI并消除对AI重要性的任何疑问或混乱。你们中的许多人都回应了电话，我们所有参与的人都对AI可以增强我们的技能，技能和弥补我们缺点的新能力和工具感到惊讶。

到目前为止，我们已经学到的是，使用AI是一项需要仔细学习的技能……大量使用。它与其他任何事物都是如此。打电话给所有人尝试是正确的，但这更像是一个建议。这是我今天想改变的地方。我们还认识到，与大多数工具不同，AI扮演乘数角色。我们都很幸运能与一些出色的同事合作，他们贡献了我们以前认为不可能的结果的10倍。这是我最喜欢做这家公司的地方。更令人惊讶的是，我们第一次看到该工具本身也取得了10倍的进步。我已经看到许多这样的人使用习惯和巧妙地使用AI来处理我们以前甚至都不选择处理的艰巨任务，完成了工作量的100倍。

几年前，在我的领导备忘录中，我引用了《爱丽丝梦游仙境》的故事，将其描述为“红皇后比赛”  - 您必须继续奔跑才能留在原地。在一家每年增长20-40％的公司中，您必须每年至少取得相同的进度才能维持自己的职位。这对我和其他所有人都有用。

这听起来很艰巨，但是鉴于这些工具的性质，它甚至对我似乎不再那么雄心勃勃了。这是我们高级员工告诉我们他们想要的环境。与也处于个人成长之路并在有价值，有意义和困难的问题上共同努力的人们学习，这正是旨在提供的环境。这既是机会，也是一个要求，与我们的核心价值观“连续学习”（是A）和“拥抱变化”（ON）紧密相关。这些不仅仅是口号 - 它们是成为这支世界一流团队的一部分的基本期望。这是我们创始人的最初意图，也是我们建立的现实。

这意味着什么

前进的方向

AI将彻底改变我们的工作以及生活的各个方面。我们将尽力而为！我真的想不出一个可以比这里更能参与这种真正前所未有的变化的地方。您不仅会获得前排座位，而且还可以在整个公司一起学习和促进进步的环境中。

我们的工作是探索AI普及世界中的企业家精神。我希望我们能尽力而为，做到这一点，我需要每个人的帮助。我已经计划了今年主题的许多AI项目 - 我们的路线图很明确，我们的产品将更适合我们的使命。为了取得成功，我们需要的是我们的集体技能和野心的总和，乘以AI为我们的商人服务的力量。

- 托比

首席执行官

参考：

星Ai寒武纪，好的内容还不错

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