2023年河北省税务系统招聘85名管理岗位人员，年龄放宽至40周岁

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1、具有中华人民共和国国籍。

2.18-35岁（1987年6月5日至2005年6月5日出生）。博士研究生年龄可放宽至40周岁以下（1982年6月5日以后出生）。

三、拥护中华人民共和国宪法。

4.具有良好的品格。

5、具有符合岗位要求的工作能力。

6、具有正常履行职责的身体条件。

7、具有应聘职位所需的其他资格。

（二）招聘人数及岗位条件：

2023年，国家税务总局河北省税务系统拟公开招聘工作人员85人，全部为管理岗位。招聘人数及岗位条件详见《河北省省属事业单位2023年公开招聘工作人员公告》附件1：《河北省省属事业单位2023年公开招聘（统一招聘）岗位信息》表”，其中专业参考教育部《博士、硕士学位授予权和研究生培养学科专业目录》学生》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职院校专业参考目录（试行）》等设置。

本次招聘中的部分职位专门用于招聘“大学毕业生”，包括以下人员：

（一）2023年纳入国家统一招生计划考入普通高等学校并持有《普通高等学校毕业生就业协议书》的应届毕业生。

（二）2021年、2022年全国统一招生普通高校毕业生离校且择业期间未确认工作单位时，户籍、档案、组织关系仍保留在原就读学校毕业后，将继续留任各级毕业生就业。主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构、各级公共就业服务机构的毕业生。

（三）参加“基层服务工程”前无工作经验，服务期满并考核合格后2年内未分配到工作单位的。

（四）普通高等学校在校学生或毕业当年入伍、退役后（含复学、毕业）2年内未确定工作单​​位的退役军人。

（五）2023年留学回国并获得国外（境外）学位并完成教育部门学历认证的人员，以及留学归国人员获得国外（境外）学位并完成学历认证的人员2021年和2022年教育部门认证但尚未落实工作单位人员。

年龄、工作经验等需要时间确定的，计算日期截止至2023年6月5日。

招聘岗位所需工作经验时间的计算方法为：自2023年6月（含）起，每累计工作时间12个月，按一年计算。在校期间的社会实践（实习）经历不能视为工作经历。

符合招聘条件的港澳台居民可以申请相应职位，并须取得祖国内地认可的学历。

现役军人、试用期内的公务员、试用期内的事业单位工作人员、未达到最低服务年限或者约定最短服务年限的人员以及在读的非应届毕业生不纳入招聘范围。

因犯罪受过刑事处罚、被开除公职的人员、失信被执行死刑的人员以及法律、法规规定不得录用为事业单位工作人员的其他情形的人员，不得报考。此外，应聘者不得应聘就业后构成回避关系的招聘岗位。

回避关系是指《河北省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》第四十一条规定，“应聘者有婚姻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者与用人单位负责人有密切婚姻关系的，不得应聘该单位负责人秘书职务或人事、财务、纪检职务以及直接上级职务——下级领导与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公平性的事项的，招聘单位负责人和招聘人员也应当回避”。

五、招聘程序

招聘信息通过河北人力资源和社会保障网（）、河北省税务局官方网站（）向社会公开发布。

（一）报名及资格审查

1. 网上注册。报名网址：河北省人事考试网（）。报名程序、方式、要求等请参见《河北省2023年省属事业单位公开招聘公告》，不接受其他形式报名。

2、考试开考比例：应聘该职位的人数与应聘人数的比例不低于3：1。报考人数未达到考试开放比例的，将减少该职位的招聘人数或取消该职位的招聘计划。

3、发放准考证：考生须按照《河北省省属事业单位2023年公开招聘工作人员公告》下载打印本人准考证。

（二）笔试

笔试由省委组织部、省人力资源社会保障厅组织实施。时间、地点、笔试成绩查询方式等相关信息详见《河北省省属事业单位2023年公开招聘工作人员公告》。

本次招聘笔试为闭卷考试。具体测试内容为：

（一）管理岗位A应聘者：《公共基础知识》、《计算机基础知识》

（二）管理职位B、C候选人：“基础公共知识”和“综合应用能力”

“公共基础知识”、“计算机基础知识”、“综合应用能力”满分均为100分。笔试作弊、缺考一科或得分为0分的考生，不得参加面试。

（三）面试

1.面试人选确定。根据最低合格线以上笔试成绩，从高分到低分，按照计划招聘人数与面试应聘人员1：3的比例确定面试人选。比例内笔试成绩最低者全部进入面试。未达到上述比例的，按照笔试最低控制分数线以上实际合格人数确定面试人选。

2、面试时间、地点：面试地点河北省石家庄市。具体时间、地点另行通知。

3、访谈法。进行结构化面试，考察应聘者的综合素质及相关能力。面试满分为100分，最低及格分数为60分。面试成绩未达到及格分数线的考生，不得参加考察和体检。面试采取现场评分方式，面试成绩采用“体操评分”方式。去掉最高分和最低分，其他分数的平均数作为面试分数。面试结果每半天在面试考试中心公布。

4、资格审查。面试前，招聘单位将对参加面试的应聘人员进行资格审查。时间稍后通知，地点：河北省税务干部学校，地址：石家庄市桥西区新市南路171号。资格审查时，面试人员应按照招聘岗位资格要求提供身份证、笔试准考证、毕业证书、学位证书、资格证书及相关材料原件及复印件。经审查不符合报名资格的应聘人员，取消面试资格。笔试成绩在最低及格线以上的应聘同一职位的，按从高分到低分的顺序递补。

5、总分综合。面试结束后，根据笔试成绩和面试成绩计算考试总成绩。总分满分100分，最低及格分数为60分。总成绩=笔试成绩÷2×50%+面试成绩×50%。计算考生成绩时，保留小数点后两位。

（四）体检及检查

根据考生总成绩，在最低及格线以上从高分到低分按1：1的比例确定参加体检的考生。比例中最后考生考试总成绩相同的，按以下顺序确定体检人选：退役军人、烈士子女或者配偶、残疾人、具有较高学历（学位）人员）、笔试成绩较高者、公共基础知识成绩较高者。体检由国家税务总局河北省税务局统一组织，按照现行公务员录用体检标准进行。

对体检合格者，国家税务总局河北省税务局人事办公室将对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作表现等进行考察，审查其资格。体检、考察不合格的，取消拟聘人员资格，对最低及格线以上报考同一职位的人员，按从高分到最低分的顺序递补。

（五）公告

考察、体检合格者，确定为录用人选，并在河北省人力资源和社会保障网（）、河北省税务局网站（）公示栏公示，公示期7个工作日。

（六）备案

公示后无异议，或者反映的问题不影响聘用的，招聘领导小组研究确定招聘人员，并将工作总结和招聘人员名册报国家税务总局备案。

（七）就业

具体用人单位向国家税务总局备案后，与劳动者签订劳动合同，填写《事业单位人员就业登记表》，办理就业、调动、工资、社会保障等相关手续。被录用人员应当在规定时间内向用人单位报到。未按规定期限报到的，取消其聘用资格。聘用人员按照有关政策规定实行试用期，试用期计入劳动合同期限。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，予以取消。

六、其他事项

招聘信息通过河北人力资源和社会保障网（）向社会公开发布；招聘过程中的面试结果、资格审查时间和地点、面试时间和地点、体检人员名单等信息通过河北省税务局官方网站（）公布。建议考生核对相关信息。

对发现的违纪违法行为，按照《事业单位公开招聘违纪违法行为处理规定》（人力资源和社会保障部令第35号）处理。

政策咨询热线：-（省税务局人事处）

监督举报热线：-（省税务局纪检组）

监督举报热线：-（省人力资源和社会保障厅）

国家税务总局 河北省税务局

2023 年 5 月 26 日