量健集团：弘扬养生文化，打造世界级自然健康服务连锁

xinxi1368

一、简介

亮健集团（上海亮健企业管理咨询服务有限公司）成立于2001年，北京亮健（北京慧如生物有限公司）成立于2014年。遍布全国一线城市，以弘扬养生文化、满足顾客健康需求为目标，以“道养健康，养生健康”为核心文化，秉承企业以“功效引领健康，服务创造美丽”为宗旨，依托自然医学理论基础，着力探索现代科技健康产品，通过自然疗法、自然养生方法和健康教育及健康管理服务推动健康发展。如今，亮健已发展成为一家专业从事健康服务连锁、推动健康养生、健康管理的企业。

亮健是有效、特色健康管理的先行者，打造世界一流的自然健康服务链，以通过有效的服务让每个人自然健康为使命，帮助1亿家庭实现自然健康的愿景。围绕健康管理、健康服务体验、健康咨询提供专业的健康服务。总店工作人员作为健康管理者，在我们的服务连锁店提供健康服务体验、健康管理、新客户开发、老客户维护等，帮助客户养成健康的生活习惯。

同时，公司以其强大的凝聚力和综合实力吸引了来自业务、营销、培训、医药等领域的人才以及一大批高学历员工，建立了提供健康服务的平台——亮健自然健康之家。亮健拥有200多个服务平台，覆盖上海、北京、杭州、苏州、无锡、常州、宁波、南京、济南等地区主要城市，并在苏州等地建立了引领健康产业的健康养生基地。我们建立了一个致力于养老、老有所事、老有所乐的健康养老平台。

经过22年的积累，亮健已发展成为一家以自然健康为核心理念，涵盖多个健康领域和多种高科技保健产品的集团企业。未来，亮健将继续秉承“功效引领健康，服务创造美丽”的承诺，秉承亮健精神，以德立人，立己立人，承载更高更远的梦想。经过全体员工多年的努力奋斗，我公司正在迅速发展。 2023年是北京亮健跨越式发展的一年。将大力拓展市场。根据亮建集团人才需求计划，将从全国各大院校招收具有实习经历、大专及以上学历的优秀学生。

二、招聘岗位、要求及人数：

1、健康管家：为客户提供健康管理解决方案；负责相关健康知识的在线直播和群组管理；维护新老客户，帮助客户养成健康的生活习惯。

专业要求：药学、药事管理、健康管理、老年服务与管理、中西医结合、中医、临床、护理、康复、中医等医学相关专业大专及以上学历；

3、工作实习地点：北京

4、晋升机制：

实习----初级健康经理----中级健康经理----高级健康经理----店员----总监----店长----店长--平台经理----市场经理（实习期两个月，转正后每三个月晋升一次）

公司拥有完善的晋升机制。在亮健，无论您是在市场一线还是二线职能部门工作，每个岗位都有自己的晋升通道，每三个月会有一次晋升考核机会。在一线市场，可以从门店健康经理营销一一晋升到门店经理级别，开始接触基层管理。他们还可以从商店过去一年的利润中获得分红并赢得奖品。通过市场开发团队的建设，可以开发新的市场。在二线职能部门，还可以根据职能部门的职级，沿着助理、主管、经理、总监的路径发展。

5、薪资福利：

1、试用期工资：非责任底薪3000（专业）/3200（书本）/月+绩效+提成+奖金+年终奖；试用期为2个月。

试用结束：相应级别底薪+提成+绩效+每月绩效奖励+年终奖金。 （根据职级制度，基本工资有所不同）

2、公司提供住宿（三居室）；

3、实习生享受与正式员工同等的薪资福利以及晋升、奖励、培训和学习的机会；

4、实习结束后，直接签订劳动合同，享受北京市社会保险。

5、学生到公司报到实习的路费由公司承担（工作满6个月后报销）。

6、免费提供床上用品。

7、优秀员工享受每年一次的境内外旅游。

每天工作8小时，早上7:30或8:00下班到中午11:30，回家吃晚饭，午休。下午2:00或2:30上班，下午5:30或6:00下班。晚上，根据平台门店的安排，我们偶尔会组织一次总结策划会或者学习读书，其他时间自由分配。每个月有4-5天的休息时间。没有硬性规定哪一天休息。员工可以根据自己的需要休息，提前通知店长即可。公司按规定实行法定节假日，门店员工可按安排轮流休假。

春节假期期间，公司享受不少于10天的带薪休假。

开始工作前，我们会为大家准备好床上用品。宿舍面积为2室1厅或3室2厅。一般来说，一间公寓可容纳6-9人。基本都是同一家店或者平台的，家电齐全。有厨房和卫生间，距离店面比较近，上下班比较方便。每个月大家平摊生活费，每人只要两三百。大家可以安排轮流做饭，做出来的食物会更加营养健康，而且还可以省一些钱。 。

地址：北京市西城区黄寺大街21号楼亮建

联系人：人力资源部 王艳玲