职场中如何应对男领导的暧昧行为：坚守原则与变通的艺术

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在职场中，当你遇到男性领导时，因为接触机会较多，所以很容易表现得暧昧。对待领导有暧昧的行为，比如单独给你送礼物、请你吃饭或者单独跳舞，即使他真的没有什么错事，你也要小心，因为这往往是日后一段不寻常关系的前奏。面对这样的情况，有些人通常会被动接受。因为担心老板会给自己以后的工作带来麻烦，或者对自己的发展前景产生影响，所以有些人会选择提出辞职。这些做法都是消极的。 。我们应该在坚持原则的同时学会灵活变通。在工作中你要学会服从老板的安排，但在其他方面你也要学会真诚待人，不卑不亢，该说不就说不。事实上，拒绝老板不一定是坏事。很多时候，你的老板能够发现你的成熟和踏实，这会让他尊重你，有助于提高你在他心中的地位。

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在《杜拉拉升职记》中，我记得这样一个场景：杜拉拉的经纪人出去接电话，杜拉拉坐下来看传真，突然她感觉老板阿发用脚在她脚背上蹭。 。当时是夏天，杜拉拉只穿凉鞋，没穿袜子。她感觉全身一阵颤抖，仿佛一只又湿又冷的肥老鼠正在她的脚背上爬行。杜拉拉把脚收回来，假笑道：“胡老师，对不起，我伸脚碰到了你。”

面对骚扰，杜拉拉的态度非常明确。她冷静而巧妙地表达了拒绝骚扰的态度。这既没有伤害她的和谐，也让她的老板退了一步，化解了职场上的尴尬。每个职业女性都希望保住自己的工作，得到老板的赏识，但又要提防过度的“赏识”。

面对老板的骚扰，你能做些什么来保护自己而不丢掉工作？ 1、着装、言行严格、端庄

端庄的衣着、得体的言行，会给人一种正派、乖巧的女孩形象。因此，女生在工作中要特别注意自己的形象。衣着不宜过于暴露或过于性感，行为也不宜过于轻浮或轻浮。因为这对男人来说是一种诱惑。意志力薄弱的男人，在受到衣着暴露的女人刺激后，很容易产生胡思乱想和天马行空的想象。

2.拒绝歧义空间

记住，工作期间没事就不要和领导有太多的接触。没事别跑去找领导。如果有事情要向领导汇报或者请示，进入领导办公室时不要关门，让门开着。不要给领导留下任何问题。存在性骚扰的机会。下班后立即回家，不要单独出去吃饭、喝茶或与老板聊天，因为当两个人出现在单独的空间时，昏暗的灯光和轻柔的音乐很容易营造出暧昧的气氛。 ，极容易发生性骚扰。

经营一家公司

男女

3、积极反击

当男上司发出邀请，打算做出不恰当的行为时，女下属不妨在男上司面前随口说一句：“你老婆……”或者想办法和上司的妻子成为朋友。这样，即使你的男上司真的对你有心思，他也不会轻举妄动。

4.拒绝老板的礼物

老板们经常出差。当他们出差回来时，他们会给家人和朋友带一些礼物。有些老板也会给下属买一些东西。老板送的礼物不能拒绝。如果是一些普通的纪念品或者特产等，我们可以接受。但如果是贵重物品，就不要轻易接受，因为这样的礼物很可能会给你带来不好的影响。

室友小娜很受老板欢迎。有一次，老板出差回来，给小娜买了一个价值千元的双肩包。小娜很高兴，每天都把它扛在肩上。有一天，一位好朋友遇见了她，问她：“小娜，单肩包。”真是太漂亮了。你在哪里买的？”小娜笑着说这是别人送的礼物。朋友说：“是你男朋友吗？”小娜说：“不是，是老板。”小娜的回答让朋友大吃一惊，她嘀咕道：“看来小娜已经和老大有特殊的关系了……”

不要轻易接受上司的礼物，因为你的接受很容易引起误会，也可能是对上司的暗示；其他同事可能会说，无论送什么礼物，你和老板的关系都不寻常。好东西。

两者都不

5、注重隐私，防止隐私泄露

我们应该注意家庭之外的隐私问题，尤其是在老板面前透露自己的隐私时。我们不应该在老板面前谈论我们的关系和婚姻问题，也不应该与老板谈论我们丈夫的问题和婚姻不幸，因为这会给我们的老板带来负面后果。领导错误的意识会让他觉得你在给他暗示，在偷偷地看他。这样，领导者很容易接收到错误的信号，从而导致性骚扰。

如果你谈论你的家庭，你可以在老板面前夸奖你的丈夫和孩子，让他知道你的婚姻是幸福的，你的家庭是完美的，没有裂缝，这会对你的老板起到警示作用。

总结：在职场中，我们一定要时刻与领导保持距离，这样才能更好地保护自己。在办公室面临骚扰时，我们不妨多角度思考，考虑更多对策，从而在顾全大局、保护自己的同时解决问题。自己的。